代表：上野イベント会社社長が解説します
この記事を読んでるあなたは、
・社内表彰式とはどんな企画なの？
・社内表彰式で盛り上がるアイデアは？
・社内表彰式を成功させたい！
このような悩みをお持ちではないでしょうか。
この記事では、社内表彰式のコツやアイデアを紹介させていただきます！
社内表彰式のコツやアイデアを学ぶ
社内表彰式を成功させるコツと、盛り上がるアイデアは以下の通りです。
社内表彰式を成功させるコツ
①余興にこだわる
②特別感を演出する
③早めに準備する
社内表彰式のアイデア25選
①LEDパフォーマンス
②和妻ショー
③クイズ大会
④マジックショー
⑤スライド放映
⑥ケータリング
⑦同僚からの感謝の手紙
⑧〇〇賞を表彰
⑨記念品を贈呈
⑩受賞スピーチ
⑪新規事業の発表
⑫ピッチコンテスト
⑬ビンゴ大会
⑭レッドカーペッド
⑮バンド演奏
⑯テーブルマジック
⑰DJ
⑱記念冊子
⑲リゾート地で開催
⑳家族を招待
㉑家族からの手紙
㉒ムービングライト
㉓受賞者のドキュメンタリー
㉔オーケストラ生演奏
㉕トークセッション
この中でもLEDパフォーマンスが一番オススメです。
代表：上野印象的な表彰式にします
ぜひ、この記事を読んで、盛り上がる社内表彰式を企画しましょう！
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社内表彰式とは
代表：上野主役は社員です
会社に貢献した人を表彰する企画です
会社の業績を上げてくれた社員や、貢献してくれた社員を表彰する企画です。
ほかの社員のまえで、会社への貢献をたたえて、成果を認めてあげる機会になります。
代表：上野優秀な社員をたたえます
社内表彰式では、表彰された社員はもちろんですが、
ほかの社員たちのモチベーションを刺激して、より活動的な会社になるでしょう。
社内表彰式を行うメリット
代表：上野イベント会社社長が答えます
社内表彰式を開催するメリットを紹介します。
社内表彰式のメリット
①帰属意識が保たれる
②モチベーションがあがる
③人事評価制度が定着する
1つづつ解説します。
①帰属意識が保たれる
代表：上野会社愛が育ちます
会社への帰属意識が上がり貢献度増える
社員に会社の一員だということを強く意識させましょう。
社内表彰式を通じて、会社への愛着や関心が強くなります。
代表：上野社員が誇りを持てます
社内表彰式の後に、社員であることに誇りをもって仕事に取り組んでくれるでしょう。
社内表彰式は、会社が掲げるスローガンやコンセプトを伝える機会にしてください。
②モチベーションがあがる
代表：上野社員の士気を上げましょう
モチベーションが上がり会社への貢献度が期待できる
表彰されることが、社員のモチベーションにつながります。
表彰されなかった社員も表彰されることを目標に仕事に取り組みます。
代表：上野審査は公平にして下さい
バリエーションのある表彰で、社員みんなにチャンスがあるように工夫しましょう。
表彰されるチャンスがあれば、社員のモチベーションが上がります。
③人事評価制度が定着する
代表：上野みんな評価を気にしてます
人事評価制度が定着して目標を持ちやすくなる
評価制度が定着してれば、目標をもって仕事に取り組みやすいです。
目標をもった社員は、より向上心を持つことができます。
代表：上野優秀な社員が育つでしょう
会社にとって、優秀な社員が増えることは望ましいことです。
公平な人事評価制度を定着させましょう。
社内表彰式を成功させるコツ
代表：上野失敗すると企画が崩壊します
参加型イベントを成功させる5つのコツ
①余興にこだわる
②特別感を演出する
③早めに準備する
社内表彰式を成功させるために大切なことを解説します。
代表：上野この３つは大事です
①余興にこだわる
代表：上野盛り上がりが大事です
余興にこだわり社内表彰式を盛り上げる
社内表彰式は、会社に貢献した人を讃える式典です。
余興にこだわって、一番盛り上がる社内イベントにしましょう。
代表：上野社員のやる気に影響が出ます
盛り上がりしだいでは、次期の業績にも影響が出てきます。
盛大に盛り上げて、社員のモチベーションアップにつなげましょう。
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②特別感を演出する
代表：上野特別な１日にしましょう
特別感が社員にいい影響を与える
社内表彰式に、特別感のある演出は重要です。
社員に、この日のために頑張ろうという気持ちを持ってもらう必要があります。
代表：上野頑張った社員をたたえましょう
表彰を受けた社員のさらなる飛躍にもつながります。
表彰されなかった社員も次は自分が、という気持ちになります。
③早めに準備する
代表：上野予約が取れなくなります
早めに準備して盛り上がる演出にする
社内表彰式を盛り上がる企画にするには事前準備が大切です。
パフォーマーの予約を押さえるには早めに準備しましょう。
代表：上野あなたの力になります
早めに準備と言っても、なにから始めていいかわからないと思います。
社内表彰式の企画に迷ったら、プロに相談しましょう。
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社内表彰式を企画する流れ
代表：上野失敗すると企画が崩壊します
社内表彰式を企画する流れ
①企画や会場をきめる
②章の種類をきめる
③受賞者をえらぶ
④景品を用意する
⑤案内をおくる
社内表彰式を成功させるために大切なことを解説します。
代表：上野この5つは大事です
①企画や会場をきめる
代表：上野すぐ取り掛かってください
企画や会場を最初に決める
社内表彰式を企画するときは、まず最初に、企画と会場を決めましょう。
表彰式なので特別感のある会場選びが必要になります。
代表：上野人気会場はすぐ埋まります
大人数が入れるホテルの宴会場や、イベント会場などがおススメです。
会場選びと同時に空き状況も確認しましょう。
②賞の種類をきめる
代表：上野みんなにチャンスを与えましょう
バリエーションのある賞の種類を決める
全ての社員に受賞のチャンスがあるようにしましょう。
定番の最優秀賞だけでなく、特別賞も用意してください。
代表：上野ワクワクを演出します
例えば、サンクス賞（感謝を伝えたい人）や、元気賞（いつも元気な人）など、
数字に表せないけど、会社に貢献してくれた人に贈る賞などがオススメです。
③受賞者をえらぶ
代表：上野公平性が大事です
公平に受賞者を選ぶ
公平に受賞者を選びましょう。
事前に社員からアンケートをとったり、業績などから判断してください。
代表：上野忖度はなしです
受賞者選びに忖度があると、せっかくの表彰式がしらけてしまいます。
公平に審査して、みんなが納得のできる受賞者を選びましょう。
④景品を用意する
代表：上野副賞で意欲を掻き立てます
トロフィーや副賞などの景品を選ぶ
トロフィーや賞状、副賞などの景品を考えましょう。
副賞に豪華景品を用意すると、社内表彰式も盛り上がるし、社員の意欲も上がります。
代表：上野次回の表彰式にもつなげます
社内表彰式で、表彰されたくなるような景品を選ぶことで、モチベーションも上がります。
次回の社内表彰式も受賞したくなるような期待感を持たせましょう。
⑤案内をおくる
代表：上野全員に送ります
メールや社内チャットで案内状を送る
社内表彰式の日程が決めたら、案内状を送りましょう。
社員に社内表彰式に出席してもらえるようにうながします。
代表：上野早めに準備しましょう
会社にとっては、日頃がんばってくれてる社員を労う重要な企画になります。
できるだけ多くの社員に出席してもらえるようにしてください。
社内表彰式のアイデア25選
代表：上野社内表彰式のアイデアを紹介します
参加型イベントの事例15選
①LEDパフォーマンス
②和妻ショー
③クイズ大会
④マジックショー
⑤スライド放映
⑥ケータリング
⑦感謝の手紙
⑧〇〇アワードを表彰
⑨記念品の贈呈
⑩受賞スピーチ
⑪新規事業の発表
⑫ピッチコンテスト
⑬ビンゴ大会
⑭レッドカーペッド
⑮ムービングライトの演出
⑯テーブルマジック
⑰DJ（音楽と効果音の演出）
⑱記念冊子
⑲リゾート地で開催する
⑳家族を招待する
㉑家族からの手紙
㉒受賞者のドキュメンタリー
㉓バンド演奏
㉔オーケストラ生演奏
㉕バラエティ番組風トークセッション
社内表彰式のアイデアを25個選びました。
盛り上がる社内表彰式の参考にしてください。
①LEDパフォーマンス
代表：上野実績あるプロが盛り上げます
LEDパフォーマンスで特別感を演出します
一番人気のある社内表彰式の企画として、多くの依頼をいただいてる、
LEDパフォーマンスショーを紹介します。
一流のプロパフォーマー専門プロダクションSofairloが手掛ける、LEDパフォーマンスショーです。
LEDの光の演出で世界最高レベルの特別なパフォーマンスを披露します。
代表：上野企業ロゴも登場します
多くの担当者様に好評をもらっています。
また、参加人数や会場に合わせて開催できるのも魅力です。
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②和妻ショー
代表：上野日本の伝統文化です
和妻ショーで社内表彰式を盛り上げる
日本の伝統文化のステージショーで特別感を演出しましょう。
和の格式の高い演出ができるので、社内表彰式のグレードを高くできます。
代表：上野外国人ウケもいいです
社員に外国人がいる場合は、特に喜ばれます。
非日常の演出で社内表彰式が特別な空間になります。
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③クイズ大会
代表：上野司会が盛り上げましょう
クイズ大会で社内表彰式を盛り上げる
クイズ大会は、参加者みんなで盛り上がれる企画です。
〇×クイズなど、わかりやすいルールにしましょう。
代表：上野会社あるあるがオススメです
景品や特典などを付けると、参加者のやる気が入ります。
司会の進行しだいで、参加者の満足度が変わるので注意しましょう。
④マジックショー
代表：上野目の前で体験できます
プロのマジックショーで盛り上がる
ステージを盛り上げるマジックショーで、特別感を演出しましょう。
普段見ることができない大掛かりなマジックショーで社内表彰式を特別な空間にします。
代表：上野表彰式の規模に合わせます
大、中、小、様々なステージでパフォーマンスができます。
社内表彰式の規模に合わせた演出で参加者を盛り上げてくれるでしょう。
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⑤スライド放映
代表：上野表彰式の雰囲気を作ります
スライド放映で社内表彰式の雰囲気を作る
スライド放映で受賞者のライブ映像やお祝いのメッセージを写して感動を作りましょう。
上司や家族からのメッセージ動画でサプライズ演出がつくりやすいです。
代表：上野意外と準備が大変です
動画やスライド編集のスキルが必要です。
パワーポイントや動画編集になれてる人に事前に頼みましょう。
⑥ケータリング
代表：上野豪華料理で非日常を作ります
非日常を味わえるケータリングを用意する
ケータリングが豪華だと、非日常の雰囲気がつくれます。
社内表彰式を特別な空間になるように演出しましょう。
代表：上野見た目も重要です
ふだん食べないケータリングを選ぶとより特別感がまします。
⑦同僚からの感謝の手紙
代表：上野感動を呼びます
感謝の手紙を読んで感動を生み出す
表彰された人へ、日頃なかなか言いにくいことを感謝の手紙で伝えましょう。
社内表彰式という節目の時だからこそ、感謝を伝える機会をつくってください。
代表：上野社長からの感謝が響きます
特に、上司から部下への感謝の手紙は、心に響くものがあります。
可能であれば、社長に感謝の手紙を読んでもらうことをオススメします。
⑧〇〇賞を表彰
代表：上野特別賞を用意します
誰もが受賞チャンスがある賞を用意する
業績だけにとらわれない賞を準備しましょう。
ふだんの仕事ぶりや気遣いなど、数字に表しにくくても会社に貢献してくれてる人はいます。
代表：上野影の立役者もたたえましょう
社員の中には目立たなくても、コツコツと仕事をしてる人に、スポットライトを当ててあげましょう。
すべての社員のモチベーションアップにつながります。
⑨記念品を贈呈
代表：上野副賞を付けましょう
受賞者に記念品を用意しましょう
賞状やトロフィーだけでなく、記念品を用意しましょう。
記念品が豪華だとそれだけでも社員のモチベーションも上がります。
代表：上野社員が欲しいものを選びます
年齢や性別など関係ないものを選びましょう。
ボールペンやタンブラーなどふだん使えるものがオススメです。
⑩受賞スピーチ
代表：上野アカデミー賞のイメージです
受賞スピーチで感動を共有する
受賞者には、ぜひスピーチをしてもらいましょう。
感動を共有することで仲間意識がより強くなります。
代表：上野次回の受賞が目標になります
どうすれば、次の社内表彰式で表彰されるのか参考にもなるので、
社員のモチベーションアップにもつながるでしょう。
⑪新規事業の発表
代表：上野会社の未来を見せます
社員の集まる場で新規事業の発表をする
社内表彰式は、多くの社員が集まる場所です。
せっかく集まる場所なので、新規事業などの重大発表をしましょう。
代表：上野下準備が大切です
社員のモチベーションアップにつながる発表にしてください。
社内で話をまとめて、しっかり準備して発表しましょう。
⑫ピッチコンテスト
代表：上野意欲のある社員を活かします
ピッチコンテストで社員のやる気を上げる
今取り組んでる業務や、会社のためにやろうとしていることを発表する場を作りましょう。
表彰式の前に会場を盛り上げることができます。
代表：上野表彰式の前座にオススメです
他の部署がどんなことに挑戦してるのか知ることができます。
会社全体のモチベーションアップに貢献できるでしょう。
⑬ビンゴゲーム
代表：上野イベントの定番です
豪華景品を用意してビンゴゲームで盛り上がる
イベントの定番のビンゴゲームです。
豪華景品を用意して、参加者みんなで盛り上がりましょう！
代表：上野後半にかけて盛り下がります
そうならないために、豪華景品や進行で工夫しましょう。
⑭レッドカーペット
代表：上野気持ちが高ぶります
レッドカーペッドを敷いて特別感を演出
レッドカーペッドを歩くことで参加者に特別感を感じてもらいましょう。
ふだんとは違う空間が高揚感を生み出します。
代表：上野表彰式をイメージさせます
レッドカーペッドは社内表彰式の雰囲気づくりに欠かせません。
社内表彰式がはじまる前から、参加者のテンションが上がります。
⑮バンド演奏
代表：上野生バンドで特別感を演出します
生バンドで会場を盛り上げる
生バンドの音学で会場を盛り上げましょう。
有名アーティストが来れば自然と会場のボルテージも上がります。
代表：上野ブッキングが大変です
有名アーティストになるとスケジュール調整が必要になってきます。
早めに準備して予定を決めて交渉しましょう。
⑯テーブルマジック
代表：上野会場を飽きさせません
プロのテーブルマジックで盛り上がる
目の前でコインやトランプなど小さなものを使ったテーブルマジックは、
参加者の目をくぎ付けにして盛り上げてくれます。
代表：上野盛り下がりを防ぎましょう
社内表彰式のスキマ時間も参加者を飽きさせません。
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⑰DJ
代表：上野音楽で雰囲気をつくります
DJを手配して会場の雰囲気を作る
社内表彰式の音楽はDJにまかせましょう。
音楽や効果音の演出で社内表彰式を盛り上げてもらいましょう。
代表：上野事前打ち合わせが大事です
年配の方に配慮した選曲も必要になります。
クラブの雰囲気になり過ぎないように注意してください。
⑱記念冊子
代表：上野特別な日を冊子に残します
記念冊子を作って社内表彰式を印象に残す
記念冊子を作ることで、表彰されたことを記念に残しましょう。
頑張って仕事をした証を残すことで、社員のモチベーションも上がります。
代表：上野ビジョンを共有しましょう
会社のビジョンや思想を確認することができます。
社内だけでなくお客様に配ることで、自社の想いを共有することができます。
⑲リゾート地で開催
代表：上野たまには現実離れも必要です
社内表彰式をリゾート地で開催する
社内表彰式をリゾート地で開催することで、
ふだんの仕事とから解放された特別な日になるでしょう。
代表：上野社員旅行も兼ねてます
社員旅行もかねて、社内表彰式を開催します。
普段とは違う環境に、社員のモチベーションも上がるでしょう。
⑳家族を招待
代表：上野サプライズで感動を生みます
家族をサプライズで招待しましょう
受賞者に気付かれないように家族を招待しましょう。
普段、家族に言えない感謝の気持ちを伝える機会が生まれます。
代表：上野家族に感謝です
家族の協力があって仕事ができることに感謝して、モチベーションアップにつなげましょう。
家族の予定など聞き出して、下準備をしっかりしましょう。
㉑家族からの手紙
代表：上野感動が生まれます
家族からの手紙で感動を生み出す
受賞者の家族に手紙を書いてもらいましょう。
受賞者に頑張って仕事をしてよかったと思ってもらえる機会を作れます。
代表：上野感謝の気持ちが伝わります
事前に受賞者の家族の協力が必須です。
しっかりと準備して感動を生み出しましょう。
㉒ムービングライト
代表：上野会場のテンションを上げます
ムービングライトで盛り上がる演出をする
ムービングライトで会場やステージを派手に演出しましょう。
社内表彰式の特別感を演出できます。
代表：上野レンタルもできます
LEDパフォーマンスショーとの相性もいいので、会場の演出にお困りの場合はご相談ください。
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㉓受賞者のドキュメンタリー
代表：上野受賞者の想いを聴きます
受賞者のドキュメンタリーを流す
受賞者のドキュメンタリーを制作して、どんな気持ちで仕事をしてるのか聞き出しましょう。
社員のモチベーションを上げるきっかけになります。
代表：上野準備はしっかりします
受賞者候補者ににインタビューするので、準備をしっかりしましょう。
誰が受賞するのか、気づかれないようにしてください。
㉔オーケストラ生演奏
代表：上野生演奏は最高です
オーケストラの生演奏で特別感を演出
オーケストラの生演奏で社内表彰式に特別感を出しましょう。
生の楽器の音の迫力が社内表彰式を盛り上げます。
代表：上野プロに頼みましょう
事前の打ち合わせが重要になるので、しっかり準備しましょう。
㉕トークセッション
代表：上野普段聞けない話が聞けます
トークセッションで仕事のコツを聞く
バラエティ番組風トークセッションでは、普段聞けない話を聴くことができます。
仕事ができる人の仕事のコツや、ふだん考えてることを聞き出しましょう。
代表：上野司会者が肝心です
司会者の仕切り方次第で盛り上がりが変わってくるので注意してください。
社員から事前に質問を集めることで、進行しやすくなります。
まとめ
代表：上野3秒だけ時間をください
社内表彰式にはLEDパフォーマンスショーがオススメ！
パフォーマー事務所Sofairloでは、
みんなが楽しめて、盛り上がるLEDパフォーマンスショーを提供しています。
・印象に残る社内表彰式になる
・社内表彰式で特別感を演出できる
・参加者みんなが盛り上がれる
LEDパフォーマンスショーは、社内表彰式を盛り上げます。
代表：上野全員が笑顔になります
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